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A Cielo, renomada empresa brasileira do setor de serviços financeiros, divulgou que deve abrir mais de 1.000 vagas de emprego em diferentes regiões do Brasil, havendo um número maior de oportunidades no estado de São Paulo.
Os profissionais contratados devem atuar no regime presencial ou Home Office, sendo que as novas vagas foram disponibilizadas devido ao plano da Cielo de expandir a sua presença no segmento do varejo.
As pessoas interessadas devem cadastrar seus currículos de forma digital através do portal da empresa. Para saber mais sobre este processo seletivo, continue acompanhando o texto disponibilizado logo abaixo.
Sobre as novas vagas abertas pela Cielo
O vice-presidente da Cielo, Filipe Oliveira, anunciou que a empresa está com planos estáveis de expandir sua atuação no varejo. Dessa forma, novas oportunidades de emprego devem ser abertas em diferentes regiões do Brasil.
Conforme divulgado, as contratações vão acontecer em diferentes fases, sendo que a primeira deve abrir 400 oportunidades. Os profissionais selecionados poderão atuar diretamente no Banco do Brasil e no Bradesco.
Tais instituições financeiras são as maiores acionistas da Cielo e atualmente, diversas vagas já se encontram abertas. Estas abrangem diferentes áreas, havendo um maior destaque para o setor tecnológico.
Conheça as vagas abertas
No momento, dezenas de vagas de emprego já foram abertas pela Cielo, de modo que as pessoas interessadas em fazer parte desta grande empresa já podem se candidatar. Veja logo a seguir algumas vagas que recebem destaque:
- Analista de Sistemas de Automação Comercial;
- Analista Sênior de Data Science;
- Arquiteto de Negócios;
- Cientista de Dados;
- Analista de Desenvolvimento Comercial;
- Agile Expert;
- Analista de Controles Internos;
- Analista de Gestão de Ocorrência de Risco;
- Analista de QA;
- Analista de Logística Sênior;
- Analista de Serviços de Tecnologia;
- Gerente de Relacionamento Comercial Pleno;
- Gerente de Negócios;
- Desenvolvedor Android Sênior;
- Coordenador de Desenvolvimento de Sistemas Java;
- Coordenador de Advanced Analytics;
- Gerente Estadual;
- E mais.
É importante destacar que todas as vagas são para contratação efetiva através do regime CLT. Isso garante que os direitos da empresa e do funcionário sejam cumpridos, gerando uma relação profissional mais estável.
Benefícios trabalhistas
A Cielo é uma empresa que garante um excelente pacote de benefícios aos seus funcionários, sendo um ponto que atrai novos profissionais. Veja logo a seguir quais são esses benefícios:
- Almoço estendido;
- Sexta-curta;
- Horário Flexível;
- Dress Code Flexível;
- Auxílio Creche;
- Licença Maternidade e Paternidade estendida;
- Programa de Gestação Saudável;
- Gympass;
- Edupass;
- Campanha de Vacinação;
- Canal de Apoio a Especialistas;
- Previdência Privada;
- Seguro de Vida;
- Auxílio Trabalho Remoto;
- Auxílio Transporte, Fretado ou Estacionamento;
- Remuneração Variável Anual;
- Assistência Médica;
- Assistência Odontológica.
É importante mencionar que os benefícios disponibilizados podem variar conforme o tipo e nível do cargo, mas de uma forma geral, as vantagens são muito completas e levam conforto ao dia a dia do colaborador.
Como é trabalhar na Cielo?
A Cielo é uma empresa de tecnologia financeira que atua no processamento de pagamentos eletrônicos, oferecendo soluções inovadoras para facilitar as transações comerciais.
Trabalhar na Cielo significa fazer parte de uma equipe de profissionais dedicados, apaixonados por inovação e comprometidos com a entrega de soluções que impulsionam o crescimento dos negócios.
A empresa valoriza a diversidade, a criatividade e a colaboração, criando um ambiente inspirador para seus colaboradores. Dessa forma, todos têm a chance de crescer e de se desenvolver profissionalmente.
Etapas do processo seletivo
O processo seletivo para as vagas de emprego na Cielo é cuidadosamente conduzido para identificar os profissionais mais qualificados e alinhados com a cultura da empresa. As etapas incluem:
- Inscrição e Triagem de Currículos: o primeiro passo é realizar a inscrição para a vaga desejada por meio do site da Cielo;
- Entrevista com RH: os candidatos pré-selecionados são convocados para uma entrevista com a equipe de Recursos Humanos. Nessa etapa, são avaliadas as diferentes competências do profissional;
- Entrevista com Gestor: para algumas vagas, os candidatos podem ser convidados para uma entrevista com o gestor da área. Nessa etapa, são abordados aspectos técnicos da função e é possível entender melhor as demandas da equipe e da empresa;
- Testes e Dinâmicas: dependendo da vaga, podem ser realizados testes específicos e dinâmicas de grupo para avaliar o perfil dos candidatos;
- Avaliação Comportamental: em alguns casos, a Cielo pode aplicar ferramentas de avaliação comportamental para verificar a aderência do candidato à cultura e valores da empresa;
- Feedback e Contratação: após todas as etapas do processo, os candidatos recebem feedback sobre sua participação e os selecionados são contratados para integrar a equipe da Cielo.
Saiba como enviar o seu currículo para a Cielo
Se você deseja aproveitar as novas oportunidades disponibilizadas pela Cielo, cadastre o seu currículo da seguinte forma:
- Acesse o site oficial da Cielo no Gupy;
- Veja as vagas disponíveis e clique sobre aquela que é de seu interesse;
- Leia a descrição e selecione “Candidatar-se para a vaga”;
- Faça seu login no site e encaminhe o currículo;
- Se for o primeiro acesso, cadastre-se para enviar o currículo.
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